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Hebdo N°06 - Vendredi 08 février 2019

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Offres d'emplois

Rubriques

CDI - Paris


directeur Général H/F

Union Finances Grains est une société de conseil s’adressant à une trentaine d’adhérents qui sont des groupes coopératifs agricoles français. Sa vocation est d’apporter les conseils et savoir-faire nécessaires au pilotage des financements des groupes coopératifs. Pour développer et accroître la valeur ajoutée de la société auprès de ses adhérents toujours plus exigeants, les administrateurs élus de la société recherche son nouveau Directeur Général.

Vous êtes depuis plusieurs années dans la valorisation et la commercialisation en BtoB de solutions bancaires et financières à forte valeur ajoutée, notamment auprès du milieu agricole. Vous interagissez autant avec des dirigeants d’entreprises que des DAF au sein du monde agricole coopératifs. Vous travaillez également avec des interlocuteurs de haut niveau sur le plan national dans le monde bancaire.

Vous souhaitez désormais mettre votre sens du développement (offre et clients) et votre connaissance des mécanismes financiers au service de grands groupes coopératifs français. Pour cela, vous gérez un encours financier important et disposez d’une grande marge de manœuvre pour l’optimiser. En tant que Directeur Général, votre rôle est de développer une offre segmentée et multiple répondant aux nouveaux enjeux financiers du monde coopératif agricole. Vous avez également un rôle de développement fort auprès des adhérents et des non adhérents pour développer la structure et son attractivité. Enfin vous êtes attendu sur votre capacité managériale à construire progressivement une équipe durable et compétente d’experts autour du projet de redéploiement stratégique de la société coopérative (1 salarié aujourd’hui).

Pour réussir dans votre mission, vous faites preuve d’une aisance relationnelle et commerciale forte. Votre charisme et votre force de conviction vous permettent de porter les projets de la société et de vous poser en véritable business partner pour l’ensemble des groupes coopératifs que vous accompagnez et conseillez, et dont vous êtes un interlocuteur privilégié.

Alors si une aventure entrepreneuriale vous tente dans le domaine agricole, n’hésitez plus et contactez-nous !

Pour postuler : mwallerand@keyman.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

cdi - Lyon



Responsable Pole Transition Agro-Environnementale
 et Energétique

Depuis près de 10 ans, Coop de France Auvergne Rhône Alpes a développé une expertise spécifique au service des coopératives engagées dans la transition agro-environnementale et énergétique. Le réseau coopératif est présent dans toutes les filières de production et joue un rôle important d’organisation et d’interface entre la production et la distribution.

Description du poste

Responsable du pôle Transition Agro-Environnementale et Energétique (TA2E), vous aurez pour mission d’accompagner la transition écologique et énergétique des coopératives, en assurant, en lien avec la stratégie globale de la fédération et le réseau Coop de France :

Le développement de l’activité du pôle TAEE

  • Animer la dynamique du pôle TAEE et lien avec les responsables professionnels : suivi de l’offre de service, prospection, développement des partenariats…
  • Manager 2 chargés de mission et assurer le suivi administratif et financier du pôle : encadrement des collaborateurs du pôle, gestion des subventions, suivi des prestations, reporting…
  • Représenter les coopératives dans les différentes instances régionales dans le domaine de l’agroécologie, de la bio et de l’énergie, en lien avec les 2 chargés de mission sur leurs champs d’expertises
  • Participer à la vie de la fédération

Le déploiement d’expertises propres dans le cadre d’actions de développement et de missions de prestation

Thématiques d’intervention : Agroécologie / Préservation des ressources en eau / Biodiversité / Adaptation des pratiques au changement climatique / Réduction des intrants / Conseil coopératif…

  • Informer et sensibiliser les coopératives : veille technique, règlementaire et économique, rédaction de notes de synthèse, intervention dans les coopératives…
  • Animer le réseau des coopératives : identification des besoins, émergence de projets dans les coopératives, animation d’une commission TAEE
  • Valoriser les projets et bonnes pratiques des coopératives, à travers une communication positive (interne et externe)
  • Réaliser des missions d’accompagnement individuel : conseil et formation dans les coopératives

Vous serez amené à évoluer vers une mission transversale de coordination des activités de développement portées par les différents pôles de la fédération.

Profil confirmé

  • Ingénieur Agri/Agro ou équivalent avec expérience de 5 ans minimum en lien avec le poste
  • Bonne connaissance des problématiques agricoles et de l’agroécologie
  • Expérience dans la conduite de projets et la gestion de financements publics
  • Aptitude à manager une petite équipe
  • Sens relationnel, aisance en public, aptitude à argumenter
  • Autonomie dans le travail, analyse des situations complexes, prise de décision
  • Qualités rédactionnelles, capacité à synthétiser et à rendre compte
  • Goût pour l’initiative et l’inventivité
  • Permis B indispensable

Conditions matérielles

CDI à temps plein, prise de poste dès que possible
Basé à Lyon, avec déplacements en région Auvergne Rhône-Alpes et au national
Rémunération selon grille et expérience

Candidatures

Le dossier de candidature (lettre de motivation, CV et prétention) est à adresser à :
Maud BOUCHET : mbouchet@ara.coopdefrance.coop
Coop de France Auvergne Rhône Alpes
23 rue Jean Baldassini - 69 364 LYON cedex 07

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - La Bâtie Rolland



RESPONSABLE RECEPTION/CONDITIONNEMENT SEMENCES H/F

TOP Semence, entreprise de la filière semences produisant 8000 ha de semences toutes espèces : maïs, tournesol, soja, colza, sorgho, céréales à paille, bulbes, pois chiche recherche sur son site de La Bâtie Rolland (26-Drôme) un Responsable Réception Conditionnement semences.

Rattaché(e) au Responsable Industriel, vous serez en charge de :

  • Diriger les équipes de permanents et de saisonniers
  • Optimisation des équipements
  • Suivi du planning des réceptions en association avec les Responsables Production
  • Gestion des flux de semences entrants sur le site, en collaboration avec les transporteurs et agriculteurs
  • Gestion du séchage en s’assurant que les données techniques soient respectées
  • Suivi des qualités brutes selon les critères des espèces
  • Planification du prévisionnel et lancement des Ordres de Fabrication
  • Relationnel clients
  • Reporting des mises à disposition
  • Mise en place de tableau de bord (TRS/suivi de séchage …)
  • Coordonner les activités et le personnel saisonnier en fonction des prévisions de récoltes (3X8)
  • Fournir à la hiérarchie un reporting sur l’évolution de l’activité

Titulaire d’un BAC +2 dans le domaine industriel ou agricole, vous avez minimum 4 ans d’expérience en méthode industrielle.

Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez de réelles aptitudes à manager des équipes.

Votre esprit d’équipe, votre capacité d’écoute d’analyses et de synthèse vous permettront de mener à bien vos missions.

Rémunération : selon expérience
Type de poste : CDI
Date de prise de fonction : dès que possible

Vous souhaitez postuler, envoyez lettre de motivation + CV à Véronique ROUX  par mail - réf Poste Resp. Réception Conditionnement : v.roux@topsmence.com

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - Gimont



UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE)
ET COMMERCIAL€ (H/F)

AGREOS, union de coopératives agricoles du Sud-Ouest, créée en 2014, spécialiste des blés de qualité, avec environ 180 000 Mt de blés de force, l’Union se place au rang de leader national pour cette production.
Autour d’Agreos, on retrouve les groupes coopératifs Val de Gascogne, Qualisol, Unicor et Capel, ainsi que leurs filiales ou partenaires (OGR, Lamothe, @xion - groupe Val de Gascogne, Barrera – groupe Qualisol).

L’union de coopératives Agreos prend en charge, 100 % des ventes de ses membres (hors semences, productions bio et ventes aux adhérents)

Nous recrutons : UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) ET COMMERCIAL€ (H/F)

Notions d’Espagnol Indispensable
 
Les missions du poste
ADV

  • saisir les contrats de vente céréales et Oléagineux
  • communiquer les informations nécessaires aux structures adhérentes et aux clients de l'union
  • suivre l'exécution de ces contrats
  • relancer les exécutions de contrats auprès des clients / courtiers (France/Espagne)
  • réaliser la facturation
  • suivre les analyses des oléagineux commercialisés (mandatez les agréeurs et contactez les laboratoires) –
  • régler les litiges éventuels  
  • compléter et analyser les tableaux de bord de l'activité
  • saisir les règlements clients en compta
  • facturer les courtages
  • facturer les transports
  • relancer les paiements clients (France/Espagne)
  • traitement du courrier
  • liste non exhaustive

 
Profil recherché

De formation supérieure (Bac +2 minimum), vous maîtrisez les tâches Administratives courantes.

Rigueur, organisation, polyvalence et travail en équipe et adaptation au contexte de l’interlocuteur sont indispensables à la bonne réalisation de vos missions.

Vous avez une maîtrise avancée du pack office (Excel, Power Point, Word).

Notions d’Espagnol indispensable

Détails de l'offre
Date d'embauche prévue : dès que possible
Rémunération : En fonction de l'expérience
Adresse : Gimont (32)

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à l’adresse mail suivante : v.espagnet@agreos.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - Toulouse



Directeur Général H/F

Vous avez une expérience réussie de Direction opérationnelle de centre de profit et/ou de Business Unit dans le métier du grain, du secteur agricole ou en 1ère transformation ? Vous souhaitez accompagner vos équipes dans leur réussite ?  Nous vous proposons le poste de Directeur Général d’Agribio Union.

Agribio Union ? C’est une union de coopératives de 35 Salariés, 100% bio, unissant 6 coopératives (Arterris, Agri Bio, Euralis, Maïsadour, Terres du Sud, Vivadour). Elle collecte 60 000 tonnes, sur 40 produits sur 16 départements. En 2021, elle en collectera 125 000 tonnes. Aujourd’hui elle regroupe 1000 agriculteurs biologiques du Sud-Ouest

Les missions du poste :

  • Vous animez votre équipe et le Comité de Direction
  • Vous élaborer et proposez la stratégie au Président et au Conseil d’administration.
  • Vous animez le comité stratégique composé des DGA des coopératives adhérentes)
  • Vous supervisez la mise en adéquation des outils (stockage, expédition…) vers les clients / marchés
  • Vous gérez et développez l’activité de l’entreprise (gestion de la croissance de volumes de collectes, relations extérieures)
  • Vous animez le volet social

Votre profil :

Vous maitrisez les métiers des céréales, vous êtes bon gestionnaire, un manager reconnu pour ses qualités de communication ? Négociateur dans l’âme, vous avez envie d’accompagner la coopérative dans sa croissance ?

Vous bénéficiez d’une expérience confirmée de 10 années minimum dans la gestion d’une Business Unit

Conditions : CDI

Merci d’adresser votre candidature (CV, lettre de motivation) sous la référence MG 2076 à :
MG Consultants
À l’attention de Madame Dagmar GOTTSCHLING
contact@mgconsultants.com - 09.83.38.07.00

Annonce mise en ligne le : vendredi 01 février 2019

CDI - SENLIS



responsable commercialisation - animation

L’UCBC, Union Coops Bio Céréales, basée à Senlis et regroupant 12 coopératives recherche son ou sa responsable commercialisation - animation pour l’ensemble de sa collecte de céréales et d’oléo-protéagineux BIO et C2.

Vous serez directement rattaché au président et vos missions seront :

  • La commercialisation des productions,
  • L’Optimisation des flux et des données,
  • L’Animation de l’Union,
  • Les relations extérieures.

Vous connaissez le monde agricole, l’agriculture biologique et vous avez une expérience de 4 à 5 ans en commercialisation, exécution des contrats et/ou logistique.

Vous êtes autonome et mobile, avez de réelles capacités d’écoute, d’animation et êtes capable de fédérer un groupe autour d’un projet

Si vous êtes prêt à relever ce défi, merci d’envoyer vos CV et lettre de motivation à l’attention de Christian Lalouette UCBC, 49 avenue Georges Clémenceau, 60302 SENLIS. clalouette@valfrance.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 01 février 2019

CDI - Haute-Garonne



UN ANIMATEUR COMMERCIAL ACHAT/COLLECTE
UNE ANIMATRICE COMMERCIALE ACHAT/COLLECTE

Rattaché(e) au Négociateur Produits Collecte, vous serez chargé(e) d’animer commercialement les achats pour la coopérative et les filiales.

– Assurer le marketing et l’animation commerciale des Achats Collecte :

  • Le périmètre de l’animation porte autant sur les achats de collectes livrées à la récolte et stockées à la ferme que sur l’offre en contrat de filière et les stratégies de protection des prix de revient
  • Centraliser les besoins du service commercial et être force de proposition dans l’animation quotidienne des achats auprès des équipes terrain
  • Faire le lien entre le terrain et le service commercial en relayant et analysant les problématiques remontées par les équipes terrain
  • Animer le réseau des équipes « terrain »: diffusion d’informations de marché, construction d’argumentaires commerciaux, intervention en réunions …
  • Accompagner les TC en amont de la collecte et dans l’animation de leurs plans de prospection
  • Au quotidien, piloter les achats et en assurer le reporting à l’équipe commerciale
  • Participer à l’élaboration des grilles de prix d’achat
  • Réaliser la veille concurrentielle

- Développer la Politique Commerciale Achat Collecte du Groupe :

  • Développer de nouvelles offres commerciales
  • Rédiger des supports de communication et d’informations sur les marchés à destination des agriculteurs et des équipes terrain

- Assurer la formation des équipes sur le thème de la collecte :

  • Former les nouveaux TC sur la Politique Commerciale et l’utilisation des outils informatiques Métier
  • Assurer la formation continue des équipes de TC pour garantir la bonne connaissance de la Politique Commerciale et l’appropriation des nouvelles offres

Profil recherché

De formation supérieure (Bac +2 minimum), vous maîtrisez les techniques de marché et avez une bonne connaissance des marchés de matières premières agricoles (Incograins, Marchés à Terme, …). Vous avez une bonne connaissance des marchandises et des spécifications qualitatives qui leurs sont associées.

Rigueur, organisation, facilités de communication, travail en équipe et adaptation au contexte de l’interlocuteur sont indispensables à la bonne réalisation de vos missions.

Vous avez une maîtrise avancée du pack office (Excel, Power Point, Word).

Détails de l'offre

  • Date d'embauche prévue mars / avril 2019
  • Rémunération En fonction de l'experience
  • Adresse Toulouse

Pour postuler

Annonce mise en ligne le : vendredi 01 février 2019

CDI - Labruguière



LES FERMIERS OCCITANS recherchent pour son site de production de Labruguière (81):

Un Responsable Industriel
Une Responsable Industriel

Rattaché(e) au directeur opérationnel, vous  organisez et supervisez la planification et la gestion de la production dans l’objectif d’optimiser les flux de produits et d’information, selon les besoins et les impératifs de coûts, délais et qualité.

Vous êtes responsable du site industriel (100 pers).

Pour cela, vous vous occupez de  :

  • Répartir et planifier la charge de production,
  • Participer à l’élaboration, suivre et analyser les budgets et/ou tableaux de bord,
  • Proposer des améliorations en matière d’organisation, d’investissement…,
  • Participer aux négociations avec les fournisseurs ou les donneurs d’ordre,
  • Participer au développement de nouveaux produits (innovation et R&D),
  • Veiller à l’application et au respect de la politique et des consignes de Sécurité, Qualité et Environnement et à la qualité des productions exigé,
  • Recruter, encadrer, coordonner et animer les collaborateurs.

Votre profil :

De formation supérieure en agroalimentaire (minimum Bac+2) ou école d’ingénieur, vous avez au moins 5 ans d’expérience dans le domaine industriel dans l’agroalimentaire. Vous avez travaillé dans la volaille (idéalement le canard)

La connaissance du foie gras est un atout.

Organisation, rigueur, dynamisme, adaptabilité vous caractérisent et vous permettront de réussir dans un environnement très rythmé où qualité et engagement ont du sens.

Manager reconnu, votre leadership vous permettra de relever le challenge motivant d’une création de poste.

Rémunération : En fonction de l’expérience

Poste : CDI

Pour toute candidature, veuillez faire parvenir votre CV + lettre de motivation au service des ressources humaines avant le 22 février 2019.

Par mail : recrutement@arterris.fr
Ou
Par courrier : ARTERRIS  service Ressources Humaines
Loudes – 11400 CASTELNAUDARY

Annonce mise en ligne le : vendredi 25 janvier 2019

CDI - Lyon



Pour déployer cette activité, nous recherchons :

Un(e) Responsable du Pôle Transition
Agro-Environnementale et Energétique (TA2E)

Coop de France Auvergne Rhône Alpes a développé depuis 10 ans une expertise spécifique pour accompagner la transition agro-environnementale et énergétique dans les coopératives agricoles.

En lien avec la stratégie globale de la fédération et le réseau Coop de France, vous serez chargé de

  • Animer la dynamique du pôle TA2E et manager 2 chargés de mission (offre de service, prospection, suivi administratif et financier)
  • Représenter les coopératives dans les différentes instances régionales et développer les partenariats
  • Inciter et accompagner les coopératives à structurer leurs projets et à les valoriser (veille technique et réglementaire, émergence des projets, valorisation des bonnes pratiques, conseil et formation sur les enjeux agro-environnementaux)

Profil confirmé

  • Ingénieur Agri/Agro ou équivalent avec expérience de 5 ans minimum en lien avec le poste souhaité
  • Conduite de projets et gestion de financement public
  • Aisance en public, aptitude à animer un débat et à sensibiliser
  • Autonomie dans le travail, analyse des situations complexes
  • Qualités rédactionnelles et capacité à rendre compte
  • Permis B indispensable

Offre détaillée :  www.cdf-raa.coop/emploi

Conditions matérielles

CDI à temps plein, date d’intégration dès que possible
Basé à Lyon, avec déplacements en région Auvergne Rhône-Alpes
Rémunération selon grille et expérience

Candidature (lettre de motivation, CV et prétention) Maud BOUCHET : mbouchet@ara.coopdefrance.coop

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - Ariège



PAMIERS ELEVAGE recherche pour son site d’engraissement bovin du Groupe ARTERRIS de Pamiers (09) :

Un RESPONSABLE d’ELEVAGE BOVIN
Une RESPONSABLE d’ELEVAGE BOVIN

Rattaché(e) au Responsable de l’activité Bovine, vous devrez :

  • assurer la bonne gestion de l’élevage bovin allaitant
  • manager une équipe de 3 personnes.

Vos missions :

  • soins aux animaux,
  • distribution des rations,
  • paillage et défumage,
  • suivi et intervention sanitaire,
  • suivi des indicateurs GTE (Gestion Technico Economique),
  • contrôle des livraisons d’intrants,
  • réception, pesée, tri et allotement des animaux,
  • aide au chargement et déchargement des camions
  • gestion des plans d’épandage des effluents

Votre profil :

De formation en Productions Animales, vous possédez une expérience confirmée dans la gestion d’un élevage de la filière bovine.

Votre esprit d’équipe, votre capacité d’écoute et d’adaptation vous permettront de mener à bien vos missions.

Détails de l'offre

Date d'embauche prévue DES QUE POSSIBLE
Rémunération SELON EXPERIENCE
Adresse PAMIERS

Pour postuler

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - Bouches-du-Rhône, Gard



Dans le cadre de son développement, la société SEMENCES DE PROVENCE recrute :

Un Responsable Marketing et Animation commerciale / Une Responsable Marketing et Animation commerciale

  • Rattaché(e) au Directeur opérationnel, vous serez l’intermédiaire entre les services de recherche et les équipes commerciales, pour la totalité des gammes commercialisées par Semences de Provence (Sorgho, Riz, Fourragères, Enherbements, Intercultures, Légumes secs).

Vous serez à ce titre en charge, en accord avec les axes définis par la Direction :

  • Du positionnement agronomique de nos variétés et produits, en accord avec l’équipe de recherche et expérimentation.
  • De la production et réalisation des argumentaires de ventes pour chacune de nos variétés commerciales (préparation des supports de communication technique),
  • Du relationnel technique avec nos partenaires et fournisseurs (choix des produits, composition des mélanges,…),
  • De la conception, réalisation et contrôle du plan de référencement de nos produits en lien avec l’équipe commerciale,
  • De l’animation de l’équipe commerciale France : diffusion d’informations de marché, construction des argumentaires commerciaux, interventions lors des réunions commerciales, centralisation des besoins…
  • Du suivi commercial et marketing des marchés (France et Italie principalement),
  • De l’animation du site internet et des réseaux sociaux de l’entreprise,
  • De l’image et du développement de la marque Semences de Provence (gestion des salons, objets publicitaires, évènements promotionnels…),
  • De la veille technique et concurrentielle.

Profil recherché

  • De formation supérieure agri/agro, vous avez de bonnes connaissances du milieu agricole et semencier, ainsi qu’une affinité pour la communication, le marketing et le commerce.
  • Vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum dans le domaine des semences ou du conseil technique agricole.
  • Sens de l’organisation, curiosité, proactivité et autonomie sont autant de qualités qui vous permettront de développer votre activité, tout en faisant partie intégrante d’une équipe.
  • Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais (lu, parlé, écrit).

Détails de l'offre

Date d'embauche prévue Dés que possible
Adresse PACA - OCCITANIE

Pour postuler

Annonce mise en ligne le : vendredi 08 février 2019

CDI - Charente maritime



un(e) responsable agronomique et commercial(e) expérimenté(e)

Coopérative agricole spécialisée en grandes cultures basée en Charente maritime (17)

Bientôt centenaire, nous nous inscrivons dans une logique de filières et nous caractérisons par notre proximité et notre qualité de conseil à nos adhérents (120 adhérents, 60000 T de collecte, 3 Gamm Vert)

Nous recherchons un(e)  responsable agronomique et commercial(e) expérimenté(e).

Il(elle) sera en charge de relayer la politique de notre conseil d’administration en impulsant et accompagnant les mutations liées à l’évolution du contexte réglementaire auprès des adhérents de la coopérative.

Fort(e) de votre formation supérieure en agriculture, de votre savoir-faire agronomique et relationnel, vous souhaitez exprimer votre potentiel dans une structure à taille humaine.

Pour ce poste en Cdi à pourvoir durant l’été 2019, nos conditions sont de nature à motiver une personnalité évolutive et incluent : rémunération fixe et variable, véhicule de service, ordinateur et téléphone portable.

Ce poste est positionné à 38 k€ annuels.

Pour vous porter candidat(e), merci de communiquer votre cv, accompagné d’une lettre décrivant votre vision du conseil aux agriculteurs en 2019,  ainsi que vos prétentions à notre conseil : RecrutCoopContact@gmail.com

Annonce mise en ligne le : vendredi 01 février 2019

CDI - PUISEAUX





RESPONSABLE APPRO

La SCA de PUISEAUX, coopérative agricole du nord Loiret réunit 160 adhérents dans un rayon de 25 Km autour de PUISEAUX.

Spécialisée dans les productions filière (blé améliorant, orge brassicole), la coopérative dispose de nombreux atouts pour apporter une valeur ajoutée significative à ses adhérents assurant ainsi la pérennité des exploitations de la région.

Une coopérative à taille humaine, basée sur des relations de proximité, qui partage des valeurs de respect, confiance et d’engagement avec son Conseil d’Administration, son personnel et ses adhérents.

MISSIONS :

  • Assurer le service technique, développement et approvisionnement de la coopérative, détermination de la gamme produits et services,
  • Assurer la relation commerciale avec les adhérents en développant la politique production filière de la coopérative,
  • Proposer aux adhérents des axes de développement techniques et stratégiques sur la conduite de leur exploitation en les accompagnant,
  • Participer à l’organisation de l’activité sur la station de semences de la coopérative « multiplication de semences céréales »,

PROFIL :

  • De formation supérieure agricole, BTS en agronomie ou production végétale,
  • Expérience significative sur un poste similaire,
  • Vous justifiez d’une excellente connaissance du milieu agricole et en particulier dans le domaine des grandes cultures,
  • Doté d’un bon relationnel, vous êtes ouvert à l’écoute et vous êtes force de proposition,
  • Votre autonomie, votre rigueur, votre goût du travail en équipe et votre capacité à fédérer seront des atouts majeurs pour relever ce challenge.

Poste en CDI basé à PUISEAUX (45)

Merci d’adresser CV et lettre de motivation à l’attention de : COOPERATIVE DE PUISEAUX, 3 rue gare des marchandises 45390 PUISEAUX  ou bien : jean-claude.legrand@cooppuiseaux.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 01 février 2019

CDI - Vonnas



UN(E) GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES

Le groupe SOREAL, spécialisé dans la nutrition animale, l’élevage et le négoce de porcs, recherche pour sa société holding SOREAL, basée à VONNAS (01)
Poste en CDI à pourvoir immédiatement

Directement rattaché à la Directrice Ressources Humaines, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gestion du personnel/paie :
    - Gestion administrative du personnel, de l’embauche au départ du collaborateur (établissement du contrat, gestion des absences, …)
    - Gestion complète de la paie (100 paies)
    - Etablissement des déclarations sociales (régimes général et agricole)
    - Assurer une veille sur l'ensemble des obligations légales et conventionnelles o Suivi des tableaux de bord et indicateurs (effectif, masse salariale…)
    - Gestion des contrats intérimaires o Assurer les relations avec les organismes extérieurs tels que la mutuelle, la médecine du travail…
  • Gestion des ressources humaines :
    - Recrutement : diffusion des annonces, prise de rdv pour entretien,
    - Formation : recherche d’organisme de formation, traitement administratif des demandes
    - Partenaires sociaux : préparation des convocations, des documents à présenter
  • Autres :
    - Gestion du parc automobile : suivi des contrats, cotations, suivi commandes de véhicule, gestion des PV

Profil :
Titulaire d’un bac +3 en paie/RH vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous avec une parfaite maitrise des outils bureautiques et vous connaissez le logiciel SAGE. Vous êtes organisé, réactif et avez le sens des priorités.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation à l’adresse mail suivante : fabienne.logerot@groupe-soreal.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 25 janvier 2019