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Hebdo N°45 - Vendredi 15 decembre 2017

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Offres d'emplois

Rubriques

CDI-Labruguière



La coopératif agricole ARTERRIS, recherche pour le service Commercial de sa filiale Agroalimentaire :

Un Responsable
Marketing / Corbeilles  H/F

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez en charge de :

  • De définir des actions marketing :
    - Etre force de proposition quant à l’image, les marques, la création gammes, la publicité sur le lieu de vente,
    - Élaborer et valider la stratégie de communication et de marketing,
    - Organiser et préparer des réunions de travail, ateliers et suivre l’avancement des dossiers,
    - Participer à la conception et à la stratégie d’offre.
  • De gérer le dossier corbeilles :
    - Création, assortiments, référencement, prototypes, prix, catalogues, mise en avant du produit.

Votre profil :

Titulaire d'une formation supérieure en commerce / marketing, vous possédez une 1ère expérience réussie de minimum 3 ans idéalement dans le secteur agroalimentaire, notamment sur des problématiques de composition de gammes, d’achats et de mise en avant produits.

Vous êtes rigoureux, curieux et à l’écoute de vos différents interlocuteurs et possédez une forte capacité à animer une équipe.

Vous maitrisez naturellement le pack office, les environnements de production graphique et le traitement de données statistiques.

Type de contrat : CDI.

Rémunération : En fonction du profil.

Localisation : Labruguière (81).

Pour toute candidature, veuillez faire parvenir votre CV + lettre de motivation au service des Ressources Humaines.

Par mail : recrutement@arterris.fr
Ou
Par courrier : ARTERRIS - service Ressources Humaines
Loudes – 11400 CASTELNAUDARY    

CDI-Ciel


L’Union des Coopératives Agricoles VAL UNION BFC SEMENCES, recrute en contrat CDI :

UN RESPONSABLE EXPLOITATION (H/F)

à CIEL (71)

Spécialisée dans la production de semences l’Union des Coopératives Agricoles VAL UNION BFC SEMENCES réalise un Chiffre d’Affaires annuel d’environ 20 millions d’euros et emploie une vingtaine de salariés permanents.

Dans le cadre de vos fonctions, vous supervisez l’ensemble de la production de semences réalisée sur le site de CIEL (71). Vous êtes garant de la gestion de l’activité de tri et de séchage des épis de maïs. Par délégation auprès du Responsable de production, vous vous assurez de la conformité des opérations de tri et de conditionnement des semences.

Votre capacité d’organisation des activités et votre management performant du personnel vous permettent de réussir votre mission et de collaborer avec des équipes motivées.

Vous effectuez un reporting régulier de l’activité auprès de la Direction et demeurez une force de proposition pour améliorer régulièrement les processus de fabrication et la qualité des productions de semences.

Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes du site et assurez le respect des règles et des consignes obligatoires relatives à l’Hygiène, à la Sécurité et à l’Environnement (HSE).

Vous agissez au sein de la copropriété du site de CIEL (71) qui comprend également une plateforme logistique et un centre de déchets.

En collaboration avec les équipes de Bourgogne du Sud, vous êtes en charge de maintenir les installations opérationnelles et pour l’ensemble des activités sur le site.

De formation supérieure (minimum Bac+3), vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire où vous avez prouvé votre capacité à manager des équipes et à organiser des activités de production à fortes saisonnalités. Votre connaissance de la maintenance industrielle est un plus très appréciée.

Pour ce poste (statut Cadre), votre rémunération est fixée sur 13 mois + Participation              + Intéressement, et vous bénéficiez des avantages sociaux de l’entreprise (C.E et mutuelle).

Nous vous proposons d’intégrer une Union de Coopératives agricoles dynamique, ambitieuse et garante du respect et de la valorisation des productions agricoles de la région Bourgogne Franche-Comté.

Merci d’adresser votre candidature (lettre et CV) sous référence VUBFC_REXPLOITATION2018 à :

VAL UNION BFC SEMENCES - Direction des Ressources Humaines - 4 Boulevard de BEAUREGARD – BP 4075 – 21604 LONGVIC CEDEX ou, directement par mail à recrutement@dijon-cereales.fr

CDI-Castelnaudary


Dans le cadre d’un projet R & D au sein de l’une des filiales
du groupe ARTERRIS, nous recherchons :

UN RESPONSABLE
RECHERCHE & DEVELOPPEMENT  H/F

Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable industriel et sous la responsabilité fonctionnelle de la directrice du développement commercial et marketing de notre filiale, vos principales missions seront :

- Réaliser les développements des nouveaux produits :

  • Etude du projet (formulation de recettes, validation du conditionnement, détermination du meilleur process de fabrication, benchmarking,...),
  • Sourcing et tests des nouvelles matières premières en lien avec le responsable des achats,
  • Réalisation d’échantillons et organisation des dégustations produits,
  • En lien avec les services achats et industriels, élaboration des prix de revient,
  • Valider la pré-série industrielle avec le service industriel et l’équipe HACCP et accompagnement sur les premières fabrications,
  • Rédaction des spécifications produits.

- Accompagner les développements des nouveaux process et des nouveaux investissements de l’entreprise,

- Assurer la veille concurrentielle produits sur les marchés stratégiques, technologiques et réglementaires,

- Recommander des améliorations sur les produits existants,

- En support du service qualité : faire les contrôles organoleptiques et métrologiques des fabrications,  suivre les barèmes de stérilisation.

Votre profil :

De formation bac+2 minimum dans les métiers de l’agroalimentaire, vous justifiez d’une expérience de cinq ans minimum dans une entreprise agro-alimentaire, si possible certifiée IFS et idéalement en conserverie.

Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique et des capacités à utiliser un ERP d’entreprise.

Dynamique, organisé et ayant un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Si possible, vous avez une attirance particulière pour la cuisine et aimer cuisiner.

Type de contrat : CDI
Rémunération : En fonction de l’expérience
Localisation : Castelnaudary (11)

Pour toute candidature, veuillez faire parvenir votre CV + une lettre de motivation au service des ressources humaines :

Par mail : recrutement@arterris.fr
ou
Par courrier :
ARTERRIS  service Ressources Humaines
Loudes - 11451 CASTELNAUDARY

CDI - BOISSEAUX



SCA de BOISSEAUX Loiret (limite 28, 91)

collaborateur H/F technicien-conseil

www.coopboisseaux.com

Coopérative Agricole à taille humaine,  spécialisée en céréales « haut de gamme » pour l’alimentation humaine répondant aux attentes sociétales.
Dans le cadre d’un renouvellement de poste
Recherche un collaborateur H/F technicien-conseil pour promouvoir  les produits et les valeurs de notre coopérative.

Travail en équipe avec un autre technicien, il aura  pour missions principales :

  • Le conseil et l’animation auprès des adhérents
  • La gestion des approvisionnements
  • Le développement des nouvelles technologies
  • Le suivi, le contrôle et les enregistrements pour les cahiers de charges respectueux de l’environnement (CRC, label rouge, charte …)

Profil : Formation agricole BTS minimum, dynamique et efficace, vous souhaitez vous investir.
Doué d’un bon relationnel avec les agriculteurs, vous maitrisez l’informatique et vous vous intéressez aux nouvelles technologies.

CDI, poste évolutif, salaire suivant compétences avec voiture, téléphone et ordinateur portable.

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation
à  Xavier THIROUIN - SCA de BOISSEAUX
5, hameau de la gare 45480 Boisseaux
Email : Coop.boisseaux@wanadoo.fr

Annonce mise en ligne le : vendredi 1er décembre 2017

CDI-Calvados


Coopérative de collecte et d’approvisionnement, implantée dans le Calvados et plus précisément sur le territoire
de la Plaine de Caen, du Bessin et du Bocage, recherche un :

Responsable de dépôt (H/F)

Vous serez en charge de :

  • Gérer la collecte des céréales et l’approvisionnement d’un ensemble de produits agrofourniture nécessaires au fonctionnement d’un site agricole.
  • Manager une équipe (< 5 personnes)
  • Veiller au bon fonctionnement des installations du site

Poste à pourvoir dès que possible

Profil : De formation Bac à Bac + 2, expérience dans le domaine agricole

  • Aisance relationnelle et commerciale
  • Autonome
  • Sens des responsabilités et de l’organisation
  • Maitrise de l’outil informatique

Rémunération : A définir selon l’expérience et le niveau d’étude
(Intéressement, tickets restaurants, 13ème mois)

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : Calvados

Contact : mguyard@coopcreully.com

Annonce mise en ligne le : vendredi 1er décembre 2017

CDI- Mont St Aignan


4 ème Centrale d’Achats d’Agrofournitures
525 Millions d’Euros

Union d’achats pour le compte de 10 coopératives agricoles recrute son

Coordinateur Technique, Marketing
et Services (h/f)

Vous assurez la coordination technique / marketing du comité TERRIENCE ainsi que des OAD et services du réseau de l’Union. Vous reportez directement au Directeur Général.

Vos Missions sont :

  • Animer le comité technique en :
    - Fédérant le réseau des 7 responsables techniques des coopératives adhérentes
    - Coordonnant les plans d’action avec l’Union nationale IN VIVO
    - Assurant le suivi et la collecte des données techniques
    - Négociant les conventions d’expérimentations avec les partenaires fournisseurs
  • Développer toute la démarche marketing auprès des fournisseurs et assurer la diffusion de l’information technique auprès du réseau
  • Réaliser toutes les études des ventes en collaboration avec les acheteurs
  • Coordonner les outils et services développés dans le réseau

Votre Profil

  • Formation agricole supérieure. Expérience confirmée sur le terrain
  • Fortes capacités d’animation et d’écoute
  • Bonne maitrise de la Suite office (Excel - power Point)
  • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation

Conditions :

CDI- Basé à Mont St Aignan (76)
Rémunération selon expérience
Véhicule de fonction, téléphone portable et ordinateur portable

Merci d’adresser votre candidature
à l’attention de Mme Laffineur :
CV+ LM + Photo sous réf 171897 AA
sur site www.alconseil.fr

CDI - Beaupréau


Magasinier Logistique électrotechnique (H/F)


Date : 7/11/2017 • Localisation : Beaupréau
49 - Maine-et-Loire
Réf. : CF-20170921-1 • Type de contrat : CDI
Expérience : 2-5 ans • Formation : BAC Professionnel

Description de l'entreprise :

PROVAL, société en croissance spécialisée dans la vente, l’installation et la maintenance de solutions d’équipements
et de matériels destinés à l’élevage, est une filiale de TERRENA, groupe coopératif agricole et agroalimentaire (15
000 collaborateurs et 5,2 Milliards d’euros de chiffre d’affaires).

Poste proposé :

Rattaché au Responsable Achat et Logistique, vos missions sont les suivantes :

  • assurer la préparation des matériels et quincailleries (électricité, plomberie, distribution aliment, ventilation,
  • chauffage, salle de traite....) nécessaires à la réalisation des chantiers d’installation
  • négocier les approvisionnements d’articles électriques (appels d’offres) et gérer les commandes de matériels
  • et consommables
  • gérer administrativement les expéditions et réceptions de matériels
  • assurer le suivi des stocks conformément aux règles établies.

Profil recherché :

De formation minimum Bac Pro Maintenance ou Electrotechnique (nécessité d’une bonne connaissance des
composants électriques et de la quincaillerie), vous avez une expérience de 3 à 4 ans sur un poste similaire. Vous
êtes organisé, rigoureux et avez une bonne capacité d’adaptation à l’informatique, ainsi qu’un bon relationnel et une
aptitude à travailler en équipe.

Conditions proposées :

CDI - statut ouvrier, évolution possible
Lieu de travail : sur Ancenis (44) jusqu'au 1er semestre 2018 puis sur Beaupréau (49)
Poste à pourvoir mi-octobre 2017

Pour postuler, cliquer ici : terrena.9428673@applicount.com

Annonce mise en ligne le : vendredi 1er décembre 2017

CDI-Saint-Pierre



La Coopérative Agricole de Céréales recrute un

VENDEUR CONSEIL
VITICULTURE/AGROFOURNITURES (H/F) 

pour son magasin de Saint-Pierre (67) :

Mission :

Rattaché(e) au Responsable de magasin et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe, vous serez chargé(e) de :

1. Vendre et conseiller :
Vous prenez en charge l’accueil et l’analyse du besoin de l’adhérent, et le conseiller sur le choix du produit, son entretien et les précautions d’emploi.

2. Réceptionner les marchandises, préparer les commandes & assurer le suivi des stocks :
Vous êtes garant de la marchandise réceptionnée ou à livrer tout en suivant la gestion du stock

3. Gestion des rayons :
Vous gérer l’approvisionnement, le rangement des linéaires et l’étiquetage des prix.

4. Animer les rayons du magasin :
Vous êtes force de propositions pour animer le point de vente et mettez les produits en valeur.

Profil recherché :

Vous possédez un BAC professionnel ou BST Agricole/Viticole. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez faire preuve aussi bien d'autonomie que d'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et possédez des qualités relationnelles.

Maîtrise du pack Office. Permis B et CACES R389 catégorie 3 demandés. Conseiller certiphyto souhaité.

Conditions :

La prise de fonction est souhaitée dès que possible. Poste à temps complet (35 heures annualisées) et en CDI. La rémunération sera fonction de votre expérience.

Envoyer votre candidature (LM, CV, Photo et prétentions) à la :
Coopérative Agricole de Céréales, à l’attention de Madame la Secrétaire Générale, 10 rue Lavoisier CS 91207, 68012 COLMAR CEDEX ou à l’adresse recrutement@cac68.fr (Référence : Vendeur Conseil Réf 08122017 CAC).

CDI-Olivet



Chef de Marché Semences H/F

Poste basé à Olivet (45) - déplacements possibles

Le Groupe coopératif agro-industriel Axereal réunit 13 000 agriculteurs autour d’une vision commune : valoriser et pérenniser durablement les productions agricoles et contribuer à une offre alimentaire de qualité.
Axereal collecte et commercialise des céréales et oléo-protéagineux en France et à l’international. Une partie est transformée dans ses outils industriels en farine, malt et en nutrition animale.
 
Description:

La transversalité fait partie intégrante de votre mode de fonctionnement ?

Alors réussissez le challenge aux côtés du Directeur du pôle semences de la branche métiers du grain!

Dans un mode de fonctionnement collaboratif avec les différents acteurs de la branche, notamment l’agronomie, le marketing, la collecte, les équipes commerciales, vous participerez au référencement des variétés de semences dans les différentes espèces et construirez les politiques commerciales en allant jusqu’à leur animation auprès des équipes.
La mise en place et le suivi des offres communes avec les chefs de marchés agrofournitures fera partie intégrante de votre fonction pour poursuivre les synergies engagées.
Votre expertise reconnue dans le domaine des semences, et plus particulièrement sur les céréales à pailles, fourragères, hybrides vous permettra de pouvoir négocier et d’assurer le lien avec les obtenteurs et fournisseurs de semences sur l’ensemble des marchés (évolution des offres, partenariats, contrats commerciaux).
Dotée de 5 usines semences réparties sur notre territoire (dpts 28-41-18-36) vous participerez aux côtés du Responsable industriel à l’élaboration du plan de production et piloterez le plan de fabrication.
Leader, manager reconnu, vous aurez en direct les équipes dédiées à l’activité circuit long.
Doté d’une prestance dans le domaine, vous représenterez Axéréal dans les instances métiers externes et partenariats de l'entreprise pour la gestion des achats de semences.

Profil :

Ingénieur Agri / Agro, le Chef de marché semences trouvera sa légitimité grâce à une expérience minimale de 5 ans réussie dans l’agro-distribution ou au sein de semenciers.
Anglais courant impératif au travers de relations régulières avec nos équipes basées en Europe Centrale.

Avantages :

Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe Axéréal étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
 
Pour candidater, merci de déposer votre CV + Lettre de motivation via le lien suivant : https://lc.cx/gNEv

CDI-Narbonne


Dans le cadre de son développement, la coopérative agricole ARTERRIS recrute un :

Technico-Commercial maraîchage H/F

Dans le territoire Sud-Ouest, vous serez chargé(e) du développement de l’activité commerciale sur votre secteur composé principalement d’adhérents et de clients, dans le respect des contraintes règlementaires et environnementales.

Vos principales responsabilités seront :

  • Le  suivi technique et la vente d’appro auprès de maraîchers et d’exploitation agricole avec une activité légumière,
  • Le développement d’un portefeuille client (composés de clients et d’adhérents),
  • La prospection,
  • D’établir un lien important avec les techniciens Grandes Cultures et les TC spécialisés équipement.

Votre profil :

De formation supérieure en agriculture (BTS productions légumières maraîchage / licence professionnelle), vous avez un bon sens commercial et relationnel.

Votre excellente connaissance des cultures maraîchères et votre forte capacité d’adaptation seront des atouts essentiels pour la réussite de vos missions.

Vous justifiez obligatoirement de la formation certiphyto et maîtrisez des outils informatiques.

Type de contrat : CDI
Rémunération : En fonction de l’expérience
Localisation : Narbonne (11)

Pour toute candidature, veuillez faire parvenir votre CV + une lettre de motivation au service des ressources humaines :

Par mail : recrutement@arterris.fr
ou
Par courrier :
ARTERRIS  service Ressources Humaines
Loudes - 11451 CASTELNAUDARY

CDI - Sézanne





Dans le cadre de son développement, pour renforcer son équipe terrain recrute son

Responsable Productions végétales, Innovation et services (h/f)

Union de coopératives agricoles de la Marne
240 000 tonnes collectées, 520 adhérents, 50 salariés

Selon les valeurs d’écoute, de professionnalisme, d’équité de l’union et dans un esprit d’innovation vous supervisez et développez les activités approvisionnements (EPS), collecte et services.

En lien direct avec le Directeur général, vos Missions seront :

  • Au sein du comité de direction, participer à la définition de la politique générale de la coopérative et plus spécifiquement des activités qui vous sont rattachées
  • Coordonner, animer et manager les 7 conseillers technico-commerciaux et le technicien services
  • Assurer l’animation commerciale et développer l’activité appro /collecte notamment au travers d’actions innovantes
  • Développer l’activité services

Votre Profil :

  • A l’écoute et doté d’un bon sens relationnel, votre leadership allié à votre diplomatie et à votre autorité de compétences seront de réels atouts pour votre intégration
  • Ingénieur agri / agro  - 8 à 10 ans d’expérience technique et commerciale réussie en grandes cultures
  • Expérience en management - Goût pour l’animation et le pilotage d’activité
  • Ouvert et force de proposition vous êtes attaché aux valeurs et à l’image de la coopérative
  • Sensibilité indispensable pour les nouvelles technologies
  • Bonne maitrise de l’outil informatique

Conditions :

CDI - Poste basé à Sézanne (51) - Rémunération motivante - Véhicule de service - téléphone et ordinateur portables

Candidature sous réf : 171892 AA  

Merci d’adresser votre candidature à AL CONSEIL, à l’attention de  Mme Laffineur :

CV +  lettre de motivation + Photo  sur site www.alconseil.fr

CDi - 17




Responsable Logistique
et Approvisionnement H/F


La coopérative CORAB (180 adhérents, 11 salariés, 8 millions CA) est spécialisée dans la collecte de graines et semences issues de l’agriculture biologique en Nouvelle Aquitaine, zone Poitou Charentes.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons un Responsable Logistique et Approvisionnement H/F pour un poste en CDI.

Missions :

Dans le respect de la règlementation et en étroite collaboration avec son directeur :

  • Etablit les plans de collecte et d’approvisionnement
  • Organise et gère la réception et le stockage lors de la réception de collecte (stockage, transfert, mise à disposition bennes, …)
  • Gère et organise tous les transports internes et externes, négocie et établit les contrats.
  • Gère la logistique des approvisionnements selon le programme établit par le responsable production et planifie les entrées de stock.
  • Enregistre et confirme les commandes de ventes approvisionnement.
  • Organise, gère et optimise la logistique de distribution approvisionnement auprès des producteurs.
  • Suit les stocks et inventaires
  • Etablit les bilans d’activités, tableaux de bords de gestion et suivi de son activité

Qualités et compétences requises : autonomie, capacité d’organisation, esprit d’équipe, sens relationnel, rigueur, capacité à déléguer et manager.

Profil : Bac + 2 à 4 logistique ou équivalent. La connaissance du monde agricole est souhaitable, connaissance des métiers du grain serait un plus.
Maîtrise de l’outil informatique, bonne connaissance EXCEL

Poste basé Dépt 17 - Poste à pourvoir dès que possible--
Voiture de service - Tél et ordi portable.

Merci d’adresser votre candidature à :
corab.secretariat@orange.fr

CDI - Auxerre



Coopérative céréalière depuis 1991 basée à Auxerre dans l’Yonne.

Recherche un

RESPONSABLE TERRAIN (H/F)

en CDI

Sous l’autorité du Responsable des productions végétales, le Responsable Terrain manage une équipe de technico-commerciaux et prend en charge le développement de l’activité de la coopérative auprès de nos agriculteurs adhérents.

Missions 

Accompagner et manager une équipe de technico-commerciaux pour répondre aux objectifs de la coopérative sur les activités suivantes :

  • Achat et collecte de céréales
  • Vente approvisionnement et service
  • Conseil technico-économique


Profil 

De formation supérieure (Bac+2 minimum), vous disposez d’une expérience en management des forces de vente dans le domaine agricole.

Candidat motivé par la réalisation de challenges au sein d’une structure dynamique. Volontaire, autonome, avec une bonne capacité de conviction et du charisme. Force de propositions, sachant travailler en équipe. Adhésion aux valeurs de l’entreprise (engagement, équité, transparence). Maitrise de l’outil informatique : Excel, logiciels de conseil cultures.


Moyens 

Véhicule de service, téléphone mobile et ordinateur portable.
Poste basé à Auxerre, déplacements réguliers sur l’Ouest du département.
Rémunération selon expérience.


Faire parvenir votre candidature

• Par courrier :
110 BOURGOGNE, Monsieur Laurent PONROY
49, route d’Auxerre 89470 MONETEAU

• Ou par mail : lponroy@seineyonne.fr